一、職業(yè)發(fā)展：
為期三年的管理崗、技術(shù)崗培訓，第一年進行輪崗實習，包括行政部、技術(shù)部、品管部、生產(chǎn)部、采購部、倉庫，后兩年根據(jù)輪崗培訓成績與個人的職業(yè)屬性安排相關崗位深度培訓。晉升渠道：儲備干部、部門助理、部門經(jīng)理、部門副總、部門總監(jiān)

二、崗位要求：
1、大專以上學歷，工商管理類、化學類、經(jīng)濟類、物流類專業(yè)優(yōu)先
2、良好的溝通能力
3、英語六級以上優(yōu)先，享有額外工資補貼
4、可接受實習生，并提供實習證明

三、薪資待遇：
1、試用期工資4000元起，三個月試用期，轉(zhuǎn)正后工資4500元起，六天八小時。
2、年休假、年終獎、住房補貼或提供宿舍、餐補、生日禮物等福利。
3、醫(yī)社保。
4、任職經(jīng)理級別享有股權(quán)分配。